CT anuncia la finalización de GREEN, un proyecto europeo de I+D iniciado en 2023 y concluido en 2025, concebido para crear una red europea de Formación Profesional (VET) que contribuya a la transición hacia una economía más sostenible mediante programas de educación y formación orientados a la sostenibilidad. El proyecto ha trabajado en identificar las competencias verdes necesarias en distintos sectores industriales y establecer cómo integrarlas en los programas formativos y en la capacitación de docentes y profesionales. Su propósito es preparar a futuros profesionales y formadores para desenvolverse en entornos sostenibles, fortaleciendo la capacidad de la Formación Profesional para apoyar la transición ecológica y superar las limitaciones de los modelos educativos tradicionales que aún no incorporan criterios de sostenibilidad.

Durante tres años, CT ha trabajado junto a socios europeos, CETMAR, VSB-TU, Mercantec, UCY, EWF, CTI, OLIFE, SWANTEC y CECIMO, para construir la primera gran red de Formación Profesional comprometida con la sostenibilidad, consolidando un modelo educativo que integra competencias verdes y fomenta la transición hacia entornos circulares.
“GREEN demuestra que la FP puede ser el motor de la transición ecológica si integra, desde el primer día, las habilidades que la industria ya demanda. El resultado es una red europea preparada para innovar y compartir soluciones”, indica Almudena Casanova Diaz, Bussiness Unit Manager.

A lo largo del proyecto GREEN se ha trabajado para actualizar la forma en la que se enseña y se aprende en la FP, para que estudiantes, docentes y profesionales desarrollen las habilidades que la industria ya necesita. Hablamos de competencias verdes, conocimientos de economía circular, manejo de herramientas digitales orientadas a la sostenibilidad y capacidad para trabajar en sectores que están viviendo una transformación ecológica. Con la colaboración de centros educativos, instituciones de investigación, administraciones públicas y empresas de seis países, GREEN ha trabajado para que la formación de respuesta a los retos reales que trae consigo la transición ecológica.

Para lograr este cambio se definieron una serie de objetivos muy concretos.
• Innovar en políticas educativas: desarrollar y probar nuevas formas de integrar la sostenibilidad en la FP y la educación superior.
• Transformar la Formación Profesional: adaptar los programas formativos para que respondan a los retos reales de la transición ecológica.
• Actuar en seis sectores clave: fabricación aditiva, automoción, baterías, defensa, energía y sector marítimo.
• Crear la “Etiqueta Verde”: reconocer a centros formativos comprometidos con criterios sostenibles y dar forma a la futura red europea GREEN VET.

GREEN no es solo un proyecto, es la base de una red europea que comparte ideas, retos y soluciones para integrar la sostenibilidad en la FP. Esta colaboración ha permitido impulsar nuevas metodologías vinculadas a la economía circular, promover itinerarios formativos más personalizados y fomentar la creatividad y la innovación en el aula. Con ello, CT refuerza su compromiso con un futuro responsable y contribuye a formar a los profesionales que impulsarán la innovación, la competitividad industrial y el compromiso con la sostenibilidad en toda Europa.
Ese compromiso se traduce en resultados concretos: desde H2TECH4SHIP, el primer remolcador 100% propulsado por hidrógeno, hasta REPERA, nuestro sistema autónomo y ecológico para la captura de plásticos en ríos y entornos marinos, o la fabricación del simulador terrestre INSIDeR, diseñado para apoyar la recuperación de desechos espaciales.

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